Particolarmente importante in GO! - un ambiente di lavoro sicuro.

La nostra comunità è la radice e il futuro del nostro successo. Svolgiamo ogni compito con grande impegno e passione. Nella nostra cultura lavorativa, agiamo in modo onesto, ponderato e responsabile. Possiamo sempre contare gli uni sugli altri.

Il nostro obiettivo come azienda è creare posti di lavoro sicuri per i nostri dipendenti, autisti e corrieri.

Ci prendiamo cura dei nostri dipendenti.

I nostri compiti quotidiani ci richiedono molto. È bello poter utilizzare tutte le competenze e le vaste conoscenze dei nostri dipendenti. Per noi è importante che tutti si sentano valorizzati allo stesso modo.

C’è sicuramente un desiderio di cooperazione a lungo termine, perché ci piace pensare in termini di generazioni.
Senza dubbio, stiamo facendo tutto il possibile per conciliare famiglia e carriera.
Naturalmente, tutte le nostre postazioni di lavoro soddisfano i requisiti più recenti.
Gerarchie piatte, canali di coordinamento brevi e un alto livello di responsabilità personale caratterizzano la vita lavorativa quotidiana.
Non c’è dubbio che il lavoro quotidiano sia estremamente vario e impegnativo.
I nostri dipendenti ricevono opportunità di sviluppo e formazione complete che li supportano personalmente e professionalmente. L’ampio programma di formazione è sempre orientato a fornire il miglior servizio possibile, ma anche alla sicurezza dei dipendenti, dei corrieri, dei mittenti, dei destinatari e del contenuto delle spedizioni durante il trasporto (PIL, merci pericolose, ecc.).
Investiamo senza sosta nella salute dei nostri dipendenti.
Il sistema integrato sistema di gestione della qualità per migliorare continuamente la nostra collaborazione.
Soprattutto, garantiamo innegabilmente una cooperazione rispettosa.

Con questo atteggiamento, investiamo nei nostri dipendenti, autisti e corrieri, perché sono il nostro DNA aziendale e ci aiutano a essere leader di qualità nel mercato CEP.

Condizioni di lavoro standard del settore

GO! Express & Logistics (Schweiz) AG è registrata presso la Commissione Postale Federale PostCom come società soggetta all'obbligo di notifica.

Tutte le aziende soggette all’obbligo di notifica devono rispettare le condizioni di lavoro standard del settore e i salari minimi stabiliti da PostCom. PostCom verifica che le aziende in questione rispettino questi obblighi. I fornitori di servizi postali soggetti all’obbligo di rendicontazione periodica devono confermare nella loro rendicontazione annuale di aver stipulato un contratto collettivo di lavoro (CCL) o di soddisfare i requisiti minimi previsti dall’ordinanza della Commissione postale sugli standard minimi per le condizioni di lavoro nel settore dei servizi postali (VMAP, SR 783.016.2).

Link alla PostCom: https://www.fedlex.admin.ch/eli/cc/2018/614/de

Sei interessato a lavorare con GO! come imprenditore?

Vuoi affidare a GO! il tuo servizio di trasporto?

Questi sono i nostri ambienti di lavoro.

Offriamo molte aree di lavoro diverse e altrettante opportunità di ingresso – che si tratti di lavoro temporaneo, stage, formazione, ingresso in carriera, cambio di carriera o specialisti in GO!

Cosa dicono gli altri di noi come datore di lavoro e fornitore di servizi.

Stato della relazione: altamente soddisfatto. Questo è il nostro motto. Solo con dipendenti soddisfatti possiamo soddisfare i desideri dei nostri clienti e trasformarli in clienti soddisfatti.

Questo è ciò che noi, come datore di lavoro, diciamo di noi stessi.

“Accompagniamo i nostri dipendenti, autisti e corrieri per tutta la loro biografia lavorativa, li sosteniamo attivamente nella loro carriera all’interno dell’azienda e consentiamo orari di lavoro flessibili.

Le esigenze sono spesso individuali come i nostri programmi. Ascoltiamo e lavoriamo con te per trovare il percorso di carriera ideale, perfettamente adattato ai tuoi punti di forza e alle tue qualifiche personali”.

Perché dovresti lavorare per noi.

Con noi nessuno è “solo un corriere” o “solo un contabile”: abbiamo diversi specialisti che lavorano fianco a fianco e sfruttano appieno i rispettivi punti di forza ed esperienza, dall’accettazione dell’ordine alla consegna al destinatario. Va da sé che tutti vengono valorizzati allo stesso modo.

In dettaglio, puoi contare su di noi per i seguenti aspetti:

colleghi amichevoli in piccoli team in loco, che collaborano con un’ampia rete per soddisfare i desideri dei clienti
Opportunità di inserimento in molti settori, anche per chi cambia carriera
Opportunità di sviluppo e formazione complete che ti supportano personalmente e professionalmente
Una formazione sempre orientata a fornire il miglior servizio possibile, ma anche alla sicurezza dei dipendenti, dei corrieri, dei mittenti, dei destinatari e del contenuto delle spedizioni durante il trasporto: PIL, merci pericolose, ecc.
il nostro desiderio di cooperazione a lungo termine, perché ci piace pensare in termini di generazioni.
un programma di inserimento adeguato, sia da parte dei colleghi che attraverso la nostra GO! academy
la compatibilità tra famiglia e carriera
Gerarchie piatte
Canali di coordinamento brevi
un alto livello di responsabilità personale
una giornata lavorativa varia ma anche impegnativa
un “Programma vantaggi” centrale che ti permette di effettuare acquisti e prenotazioni a condizioni vantaggiose