Carrière
Nous ne sommes pas seulement exigeants pour nos prestations logistiques, mais surtout pour nous-mêmes. Car l’excellence de performance de nos employé(e)s, sous-traitant(e)s et de leurs conducteurs(-trices) sont les premiers maillons de notre entreprise.
Pour ce faire, nous investissons dans des lieux de travail sûrs au potentiel évolutif, et gardons également une longueur d’avance au titre d’employeur.
Nous investissons dans nos employé(e)s, partenaires, sous-traitant(e)s et leurs conducteurs(-trices), car ils forment l’ADN de notre entreprise et contribuent à notre statut de leader qualité dans le secteur CEP . Vous bénéficiez d’un lieu de travail durablement sûr, qui n’est pas seulement riche par sa diversité, mais qui répond aussi aux toutes dernières exigences.
Pour ce faire, nous misons surtout sur une cohabitation respectueuse, des offres de formation complètes, des investissements en faveur de la santé de nos employés et l’intégration d’une gestion de la qualité.
L’ensemble de nos formations est toujours consacré à un service optimal, mais aussi à la sécurité de nos employés, coursiers, expéditeurs, destinataires et du contenu expédié lors du transport (BPD, marchandises dangereuses etc.).
GO! – DU PREMIER ÉCHELON
Du stagiaire au directeur adjoint.
En 2003, Florian Runzheimer commença sa carrière chez GO! en tant que coursier, afin de financer ses études. Il réalisa plusieurs stages durant son cursus, avant de se voir proposer un poste fixe chez GO! à Mayence. Aujourd’hui, il est directeur adjoint de la base de transbordement principale centrale à Niederaula.
«Mon quotidien professionnel est incroyablement varié – comme la vie avec ma fille – et aucun jour ne se ressemble. Chez GO!, il y a toujours plus de nouveaux défis, ce qui rend le travail si intéressant. Tout cela est bien évidemment lié à mes collègues. Je suis fier d’avoir une telle équipe à mes côtés.»
CARRIÈRE CHEZ GO!
De nombreux postes de travail différents vous attendent, tout aussi multiples que les perspectives de carrière offertes – pour une vacation, un stage, un début de vie active, une reconversion ou une activité spécialisée chez GO!
RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE DES ENTREPRISES
«Nous accompagnons nos employé(e)s, sous-traitant(e)s et leurs conducteurs(-trices) sur l’ensemble de leur carrière professionnelle; nous les soutenons activement au sein de l’entreprise et leur proposons des horaires de travail flexibles.
Souvent, les demandes sont aussi variées que nos colis. Nous sommes à l’écoute et nous trouvons ensemble le plan de carrière idéal – parfaitement coordonné aux qualifications et compétences de chaque personne.»
DISTINCTIONS
Statut de la relation: extrêmement satisfaisant. Voici notre devise. Seule la satisfaction de nos employés nous permet de répondre aux attentes de nos clients et à satisfaire ainsi notre clientèle.
Chez nous, personne n’est simplement «au courrier» ou «à la comptabilité»: Chez nous, différents spécialistes travaillent main dans la main en déployant leurs compétences et expériences respectives – de la prise en charge d’une commande jusqu’à la remise à son destinataire. Ce faisant, notre seule volonté est de reconnaître chacun à sa juste valeur.
GO! bietet höchst zuverlässigen Expressversand mit Just-in-time-Lieferung, 24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche. Overnight-Express, Kurier- und Direktfahrten in Ihrer Region, Expressversand weltweit, dazu eine Vielzahl massgeschneiderter Lösungen für Ihren Versand z.B. in den Bereichen Warehousing, Hochverfügbarkeits-Logistik, Roll-out / Roll-back, Gefahrgut-Transporte etc.
GO! – das heisst auch zielsicheres Engagement. Für unsere Kunden und unser Unternehmen.
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